幼兒園管理制度（優(yōu)）
在不斷進步的社會中，我們都跟制度有著直接或間接的聯(lián)系，制度是國家機關(guān)、社會團體、企事業(yè)單位，為了維護正常的工作、勞動、學習、生活的秩序，保證國家各項政策的順利執(zhí)行和各項工作的正常開展，依照法律、法令、政策而制訂的具有法規(guī)性或指導性與約束力的應(yīng)用文。擬定制度需要注意哪些問題呢？下面是小編為大家收集的幼兒園管理制度 ，希望能夠幫助到大家。
幼兒園管理制度 1
教師計算機管理制度旨在規(guī)范教師在日常教學及工作中對計算機設(shè)備的使用，確保教學資源的有效利用，保障校園網(wǎng)絡(luò)安全，提升教育教學質(zhì)量。本制度涵蓋了設(shè)備管理、軟件使用、網(wǎng)絡(luò)行為、數(shù)據(jù)安全、故障報修與責任追究等多個方面。
內(nèi)容概述：
1. 設(shè)備管理：明確教師計算機的`分配、登記、維護和更新流程。
2. 軟件使用：規(guī)定合法軟件的安裝、更新和版權(quán)保護措施。
3. 網(wǎng)絡(luò)行為：設(shè)定教師上網(wǎng)行為準則，防止不正當網(wǎng)絡(luò)活動。
4. 數(shù)據(jù)安全：強調(diào)教師個人及學校數(shù)據(jù)的保護，規(guī)定備份和加密要求。
5. 故障報修：制定快速響應(yīng)的設(shè)備故障報告和維修流程。
6. 責任追究：設(shè)立違反規(guī)定的處罰機制，強化制度執(zhí)行。
幼兒園管理制度 2
第一章總則
一、為進一步加強幼兒園家長學校的工作，依據(jù)《幼兒園工作規(guī)程》及有關(guān)文件精神，制定本章程。
二、家長學校是幼兒園德育工作的一個組成部分，它的任務(wù)是普及家庭知識，提高家長對家教重要性的認識，從而提高家教水平，對子女科學地實施家教。
三、家長學校宗旨：“一切為了孩子的發(fā)展”。
四、家長學校辦學目標：協(xié)力和衷，作育英才
五、家長學校辦學原則：以構(gòu)建和諧社會為己任，以園為本，形成幼兒園、社會、家庭齊抓共管的育人環(huán)境。
第二章組織領(lǐng)導
一、組織機構(gòu)
家長學校的常設(shè)機構(gòu)由幼兒園行政、教師代表、家長代表、外聘專家等組成。
二、教學對象：在園幼兒的家長。
三、辦學條件：
(一)設(shè)置家長學校辦公室、接待室和活動場所。
(二)家長學校的經(jīng)費來源由政府部門、教育教學主管部門、幼兒園撥出專款，以保證家長學校的正常教學活動。
四、各項職責：
(一)家長學校職責
1、貫徹《幼兒園工作規(guī)程》、《幼兒園教育指導綱要》的精神，落實科學的教育發(fā)展觀。
2、在家庭教育指導過程中，倡導以人為本，終身學習、發(fā)展自我的理念。
3、加強科學管理，提高家庭教育水平，促進家園聯(lián)系。
4、廣開社會育人渠道，積極構(gòu)建家庭、幼兒園、社會一體化的教育體系。
5、幫助家長樹立正確的.家庭教育思想和觀念。
6、幫助家長了解孩子生理、心理特征，掌握科學的教育方法和技能。
7、指導家長為孩子的成長創(chuàng)設(shè)良好的家庭環(huán)境，促進家庭文明建設(shè)和青少年的健康成長。
8、讓家長通過家長學校這一主渠道更加全面地了解幼兒園、支持幼兒園工作。
(二)家長學校校長職責
1、負責制定家長學校工作計劃，主持日常家長學校工作。
2、負責建立并組織執(zhí)行家長學校各項規(guī)章制度。
3、負責督促、檢查教育教學活動。
4、負責檢查、總結(jié)家長學校工作。
(三)家長學校主任職責
1、負責編制家長學校教學計劃、教學內(nèi)容、安排授課時間。
2、負責各項家長學校教學、教研活動的組織、指導。
3、負責學員的登記、注冊及日常管理。
4、及時收集、聽取教師、學員的建議和要求。
(四)家長學校教師職責
1、制定家長學校班級教學計劃，認真按計劃備課。
2、負責班級學員的點名、考勤工作。
3、認真組織教學，上好每一堂課。
4、認真做好家訪與輔導工作，及時收集、聽取家長建議。
5、認真總結(jié)經(jīng)驗，不斷改進教學方法，努力提高教學水平與教學質(zhì)量。
6、負責組織好班級優(yōu)秀家長的評比工作。
第三章管理制度
一、教學制度
(一)家長學校的教學內(nèi)容含理論部分和實踐部分。組織家長學習幼兒身心特點與發(fā)展規(guī)律、家庭教育知識、幼兒園園本管理思路、幼兒保健知識、《家長行為規(guī)范要求》、有關(guān)法規(guī)文章等，指導家教實踐。
(二)家長學校每學期全園或分級上課(講座、聽課、觀摩等)2—3次，家長評校、評教活動2—3次。
二、學習和考勤制度
(一)按時上課，不早退、不遲到、不曠課，有事請假。
(二)專心聽講，勤于思考，討論時積極發(fā)言。
(三)尊敬教師，聽課不吸煙，不隨便講話。
(四)學習理論和實踐結(jié)合，及時和教師溝通幼兒在家表現(xiàn)，交流家庭教育的經(jīng)驗。
三、文檔制度
對相關(guān)文件、計劃、總結(jié)、重大活動記載等，每學年進行分類整理歸檔。
四、考核和獎勵制度
(一)每學年對家長學校工作進行總結(jié)自評。
(二)每學年表揚好家長一次。
(三)鼓勵家長和教師撰寫家庭教育個案和論文，由家長委員會挑選優(yōu)秀個案和論文向家長推薦。
第四章教學
一、教學內(nèi)容：根據(jù)家庭教育指導大綱和本園家長學校學校教育目標而制定家長學校的教學課程。
二、教學原則：
(一)針對性原則：教學中針對家長角色心理、文化程度、孩子身心特點選擇教學內(nèi)容和方法。
(二)實踐性原則：教學活動中，要強調(diào)理論聯(lián)系實際，生動形象地進行指導。
(三)綜合性原則：家長學校的講授要與其他家庭教育指導形式相互配合進行。
三、教學形式：
(一)集中講座：組織家長學習家庭教育有關(guān)理論、法規(guī)文件，指導家教實踐。
(二)分年級、班別進行座談：請有代表性的學生家長介紹教育子女成才的經(jīng)驗，以增強教育的針對性和實效性。
(三)家長開放日、親子活動：邀請家長來園現(xiàn)場活動觀摩，聽取家長意見。
(四)家長進校園：每月邀請家長委員會的成員走進幼兒園，整天全程跟蹤本班或其他班級活動，體驗幼兒園生活。
(五)開設(shè)家園直通車：收集家長對幼兒園工作的意見、建議，同時向家長介紹幼兒園的工作情況，介紹育兒的方法，加強家長與幼兒園的了解與溝通。
(六)網(wǎng)上宣教：通過網(wǎng)上對家長進行宣教，實現(xiàn)家庭教育網(wǎng)絡(luò)化、信息化。
(七)報刊資料指導：向家長推薦有關(guān)報刊雜志上刊登的科學的教育理論和優(yōu)秀的育兒經(jīng)驗介紹，幫助家長更新教育觀念，掌握科學的育兒方法。
四、教學課程：
課程的組成分為兩部分：
一是較為系統(tǒng)有規(guī)律的預成課程，課程內(nèi)容有入園第一課(園況介紹、入園須知)；面向不同年齡段班級家長的幼兒安全保護、養(yǎng)成教育、心理健康教育、創(chuàng)新教育、幼小銜接等。
二是較能滿足各階段家長需要的有針對性的生成課程，課程內(nèi)容有：班級每月每周根據(jù)當月形勢及班級教育需要分步向家長進行安全、環(huán)境、衛(wèi)生、創(chuàng)新教育內(nèi)容的宣教，以求家園教育同步；以班級為單位的本土文化教育，通過實踐活動的形式讓家長了解荔灣風情，以宏揚及傳承本土文化；以班級或全園組織的親子活動等。
幼兒園管理制度 3
一、目的與原則
實施過程性動態(tài)管理，體現(xiàn)多勞多得、優(yōu)勞優(yōu)酬、獎優(yōu)罰劣的原則。
二、工資結(jié)構(gòu)
(1)、基礎(chǔ)工資標準
每月按幼師人均2500元(隨幼兒數(shù)量的增加而增加)，由幼兒管理費中撥付，用于發(fā)放結(jié)構(gòu)工資。
*注：應(yīng)根據(jù)當?shù)厝司べY標準上下浮動.
(2)、結(jié)構(gòu)工資構(gòu)成
結(jié)構(gòu)工資由崗位工資(50%)、考核工資(20%)和績效工資(30%)構(gòu)成。
(3)、獎金提成與福利
提成+考勤獎+教學獎+衛(wèi)生保健安全獎+行為規(guī)范及進取獎+福利補貼
三、獎勵類別與標準規(guī)范
(1)考勤獎
考勤獎：200元
1、考勤獎金每月200元。考勤所扣從考勤獎扣除。
2、事假一天30元。半天20元，病假一天10元，無醫(yī)生開設(shè)的證明的扣20元。
(2)教學獎
1、教學獎每月200元。教學懲罰所扣從教學獎扣除。
2、教師上課，必須結(jié)合班級的實際情況備課，教師備課一月一檢查。
3、在課堂上，要認真組織教學，寓教于樂，對每一個幼兒必須認真細致耐心的.輔導，嚴禁在課堂上做與教學無關(guān)的事情。
4、嚴格執(zhí)行上課時間，根據(jù)課程表上課，上課時教學教具要準備充，教師要熟悉教學內(nèi)容及目標。
5、合理科學安排教育活動。不得擅自換課、掉課。戶外活動要有組織，教師要照顧好每一位幼兒。
6、對待幼兒要和藹可親，要有耐心，愛心和細心。嚴禁體罰或變相體罰幼兒，更不能辱罵幼兒。影響嚴重者，直接解除聘用關(guān)系。
7、注意幼兒常規(guī)培養(yǎng)，讓幼兒養(yǎng)成各種良好的行為習慣，要做到隨機教育。
8、帶班教師要負責每天組織幼兒進行各種活動，不得擅自脫崗，每天早上，教師帶幼兒隨時出操，準備好器械和作用物品。
9、每月填好每一位幼兒的成長記錄和家長聯(lián)系手冊。語言建明扼要。
10、幼兒進、離園時，當班教師必須輪流站在門口迎接并負責詢問或交接孩子的情況。幼兒在上學和放學時，老師應(yīng)當和幼兒用禮貌用語。當天發(fā)生的事情當天解決，及時主動的溝通。
11、培養(yǎng)每一位幼兒良好的習慣，文明禮貌等。抓好幼兒日常生活常規(guī)，保證幼兒衣著整潔。及時更換，不反穿鞋，不流鼻涕，不留指甲，梳好頭發(fā)。
*注：以上建議視情況而定罰分制
四、行為規(guī)范及進取
1、行為規(guī)范獎及進取視情況定懲罰獎勵
2、上班時間嚴禁萎靡不振或趴在桌子上、躺在桌子上睡覺。
3、對家長要熱心、真心、服務(wù)周到，上班期間要微笑面對家長來賓，不得向家長索要物品或與家長爭吵，要妥善處理與家長的矛盾，不得因個人原因，情緒影響園里的聲譽。
4、教師在園內(nèi)、園外都應(yīng)自覺維護教師形象和幼兒園聲譽。嚴禁教師在同事之間挑拔離間說三到四。
5、教師上班時間不能披頭散發(fā)，留長指甲，涂有色指甲油。
6、嚴禁在外宣揚園內(nèi)部矛盾沖突，利用網(wǎng)絡(luò)公開評擊她人或集體(含公開QQ簽名，公開網(wǎng)絡(luò)視頻等)。
7、帶班時嚴禁穿高跟鞋。
8、講究個人衛(wèi)生、日常衛(wèi)生的垃圾沒有到指定地點處理，多日囤積，或隨意亂放。
五、福利補貼
1、主教、助教凡實習期過后，每月給予以140元社會保險補貼、60元工傷保險補貼。
2、工齡超過一年以上本園將為其購買社保及工傷保險，費用按照工資比例對半繳納。
3、凡改進工作效果很好、成績顯著者可獲得專項獎(如保健工作成績突出、教改中有突出成績、幼兒膳食品種多樣、創(chuàng)編教材或制作教具成績顯著、創(chuàng)設(shè)與教育相適應(yīng)的環(huán)境成績突出等)。
4、凡每學期(或?qū)W年)評出的優(yōu)秀班組可獲得獎勵。
5、凡在市、區(qū)學會或教科研中發(fā)表的優(yōu)秀論文(或經(jīng)驗總結(jié))可獲得個人獎。
幼兒園管理制度 4
一、餐飲服務(wù)單位應(yīng)配備專職或兼職食品安全管理人員；提供餐飲服務(wù)的學校（含托幼機構(gòu)）、中央廚房、集體用餐配送單位、連鎖餐飲企業(yè)總部、網(wǎng)絡(luò)餐飲服務(wù)第三方平臺提供者等應(yīng)設(shè)立食品安全管理機構(gòu)，應(yīng)配備專職食品安全管理人員。食品安全管理人員的任命，應(yīng)有正式文件或其他證明材料。食品安全管理人員應(yīng)當在食品安全管理、評價考核和獎懲等方面獲得充分授權(quán)。食品安全管理人員應(yīng)按規(guī)定參加食品安全培訓。原則上每年應(yīng)接受不少于40小時的餐飲服務(wù)食品安全培訓。餐飲企業(yè)的`食品管理人員應(yīng)當接受考核，合格后方可上崗。
二、食品安全管理人員主要承擔以下管理職責：
�。ㄒ唬┴撠煍M訂并組織實施本單位食品安全管理制度，明確各崗位的食品安全責任，強化過程管理。
�。ǘ┙M織開展食品安全教育培訓和考核，普及食品安全知識。
�。ㄈ┦称�、食品添加劑、食品相關(guān)產(chǎn)品采購索證索票、進貨查驗和采購記錄管理；
�。ㄋ模﹫鏊h(huán)境衛(wèi)生管理；
�。ㄎ澹┦称芳庸ぶ谱髟O(shè)施設(shè)備清洗消毒、養(yǎng)護管理；
（六）人員健康狀況管理；
�。ㄆ撸┘庸ぶ谱魇称饭芾�；
（八）食品添加劑貯存、使用管理；
�。ň牛┎蛷N廢棄物處理管理；
�。ㄊ┯嘘P(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)范性文件確定的其他餐飲服務(wù)食品安全管理。
三、食品安全管理人員應(yīng)根據(jù)《餐飲服務(wù)預防食物中毒注意事項》（相關(guān)內(nèi)容見《餐飲服務(wù)食品安全操作規(guī)范》附件，下同）和經(jīng)營實際，確定高風險的食品品種和加工制作環(huán)節(jié)，實施食品安全風險重點防控。
四、開展定期自查。根據(jù)《食品安全法》《餐飲服務(wù)食品安全操作規(guī)范》等相關(guān)要求，定期開展食品安全自查，對檢查中發(fā)現(xiàn)不符合食品安全要求的，應(yīng)制訂并落實有關(guān)整改措施，及時消除食品安全隱患，促進餐飲單位落實食品安全主體責任。
五、積極配合市場監(jiān)督管理部門開展監(jiān)督檢查。發(fā)生疑似食品安全事故，依法報告、處置食品安全事故。
六、建立健全食品安全管理檔案。做好單位資質(zhì)證件、人員管理信息、管理記錄、監(jiān)管信息等資料的整理歸檔。
七、做好食品安全法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)范性文件和食品安全標準規(guī)定的其他要求。
幼兒園管理制度 5
一、炊事人員要注意個人衛(wèi)生，上崗前、便后要用肥皂流動水洗手，操作時必須穿工作服、帶工作帽、口罩及手套。上崗時不化妝，不帶戒指、耳環(huán)、手鐲、不留長指甲、持有效健康證，培訓合格證上崗。
二、不加工和食品霉爛變質(zhì)的食物，嚴格做到制作生熟分開，半成品和成品不落地放置。
三、冰箱專人管理，定期除霜，存放生熟分開。
四、葷素、生熟食品分池清洗、蔬菜按一清、二洗、三燙、四切的工序操作，該去皮的要去皮。
五、食品機具用后要及時沖洗干凈，工具用具做到不生銹、案板不霉，抹布干凈。
六、食品充分加熱，防止里生外熟。隔頓、隔夜、外購熟食按規(guī)定加熱后供應(yīng)。
七、工作結(jié)束后，用料加蓋，工具用具、灶臺、地面清掃、洗刷干凈，保持清潔衛(wèi)生。
八、認真做好消毒工作。面案、菜案、餐具、地面每天擦洗，保持清潔。炊事用具要生熟分開、專用，菜刀、飯盆、飯桶每天消毒一次，專人負責，每次消毒要有記錄。消毒后的.餐具用具不得提前取出。
幼兒園管理制度 6
為了不斷提高我園的保教質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量，充分調(diào)動教職工的工作主動性和積極性，客服現(xiàn)實干多干少和干的好干的不好一個樣的狀況，為此我園制定獎罰制度。
班務(wù)制度【10元】
1、各班教室門前衛(wèi)生保持整潔干凈，不能出現(xiàn)亂擺亂放的'現(xiàn)象。（出現(xiàn)教室地面臟、墻壁亂涂亂畫、東西亂擺亂放、教室有異味）任何一項2次以上扣5元。
2、因教師看護不力，導致幼兒經(jīng)常尿濕褲子的（一月內(nèi)尿濕褲子達到3次的），每月扣5元。因教師疏忽，幼兒尿濕褲子后沒有及時通知家長的或師不知讓家長反映來的，一次扣10元（幼兒發(fā)燒等老師沒有發(fā)現(xiàn)者）家長反映情況屬實的，一次扣5元。
3、培養(yǎng)每一位幼兒良好的習慣，文明禮貌等，抓好幼兒日常生活常規(guī)。上課前，要教導幼兒衣著整潔，、手臉干凈、不托鼻涕、梳好頭發(fā)，杜絕幼兒的物品忘在園內(nèi)（發(fā)現(xiàn)兩次往上者扣其5元）若家長投訴老師對幼兒照顧不周，一次扣5元。
4、教師要把全部精力放在工作上，上班期間，教師不能隨便換班、替班、串班上課期間，不準關(guān)門，不準串崗，不準閑聊、不準接打與幼兒無關(guān)的電話、做到眼觀六路。耳聽八方，照顧好幼兒，各班教師要堅守崗位，不能以任何借口離開教室或做私活、看書、打瞌睡等。發(fā)現(xiàn)一次扣5元，全面照顧幼兒，避免發(fā)生意外事故。
5、班級教室環(huán)境布置要做到趣味化、課程化，要有可操作性，盡量隨教學內(nèi)容及時調(diào)整變化。（扣5—10元）
職業(yè)道德【10元】
1、對幼兒要有耐心、愛心，不得用語言侮辱、體罰和變相體罰幼兒。（扣5—10元）
2、不服從領(lǐng)導安排者一次扣50元。
3、對家長要熱心、真心、服務(wù)周到，上班期間要微笑面對家長來賓，不得向家長索要物品或與家長爭吵，要妥善處理與家長的矛盾，不得因個人原因，情緒影響園里聲譽。（5—10元）
4、教師在園內(nèi)、園外都應(yīng)自覺維護教師形象和幼兒園聲譽。教師之間不能挑撥離間說三到四。（扣5—10元）
5、衣表不整不當扣5元
違反上述規(guī)定，扣除當月職業(yè)道德獎；如有家長投訴，經(jīng)核實老師確實存在過錯，造成不良影響，視其情節(jié)輕重酌情扣除工資。若因此影響幼兒園正常的教育教學工作秩序造成惡劣影響的，應(yīng)予辭退。
考勤制度【15元】
1、遲到早退：一次扣5元。
2、請事病假：1天扣考勤獎，扣工資25元；2天扣考勤獎，每天扣工資50元，請代教一天不扣，兩天每天扣25元。（特殊情況特殊對待）
3、無故曠工：1天扣本月全勤獎扣工資50元，2天扣基本工資一半，曠工滿5天應(yīng)予辭退。
4、值周老師必須早到25分在大門口接園（值周老師交接班時必須有記錄）無扣5元。
5、早操、開會、學習，教師都要到場，集體活動和公益勞動都要參加，否則按假論處。（扣25—50元）
6、每天必須完成自己教案計劃，每月完成后交給校方及檢查。如有錯字；不整潔；不詳；不當者。（扣5—10元）
安全制度【15元】
1、工作中造成一般責任事故，如磕傷、碰傷、擠傷、燙傷、抓傷、咬傷、扭傷等，有上述情況之一（扣5—10元），如因工作造成重大責任事故，導致幼兒需要住院治療的，教師必須承擔醫(yī)療費用。因看管不當造成幼兒走失，造成嚴重后果的，屬教師嚴重失職，教師本人負全責，扣除本月工資。
2、幼兒在外玩玩具時老師必須到場。（下課教室里不能留幼兒）一次扣2元。
幼兒園管理制度 7
�。ㄒ唬┉h(huán)境衛(wèi)生
1、托幼機構(gòu)應(yīng)重視衛(wèi)生消毒工作，確定一名園長分管，保健醫(yī)生進行業(yè)務(wù)指導，加強監(jiān)督檢查，每月總結(jié)，每學期結(jié)束前進行檢查評比，獎勤罰懶，獎優(yōu)罰劣。
2、要建立健全室內(nèi)外環(huán)境清掃制度，每天一小掃，每周一大掃，應(yīng)作濕性掃除。要消滅蚊蠅及蟑螂等害蟲。
3、保持室內(nèi)空氣流通，陽光充足，冬季每天至少開窗通風兩次，每次10-15分鐘，室內(nèi)要有防墳、防蠅、防暑和取暖設(shè)備，玩教具等要定期消毒、檢修、更新。
4、廁所要清潔通風，定時打掃并消毒。嬰幼兒用的便盆，每次用后要立即傾倒，刷洗干凈，每日用消毒液浸泡。4歲以上幼兒用蹲式廁位。
5、清潔用具每班專用并保持清潔。
6、小兒桌椅高度應(yīng)符合要求。
�。ǘ﹤�人衛(wèi)生
1、兒童日常生活用品要專人專用，并做好消毒工作。
2、兒童飯前便后要用肥皂流動水洗手。
3、3歲以上兒童早晚用正確方法刷牙，飯后要嗽口。
4、寄宿制兒童應(yīng)定期洗頭、洗澡，每天洗腳、洗屁股。洗屁股用具分用，毛巾每次周后消毒。每周剪指甲一次，每兩周剪趾甲一次。
5、兒童服裝要保持整潔，衣服、床單要勤洗，被褥每兩周日曬一次。
6、保持兒童視力，室內(nèi)要注意采光，照明符合要求�？措娨晻r兒童與電視機的距離應(yīng)為電視機對角線的5-7倍。一次時間不超過30分鐘，電視機的高度與視線平行為宜。
7、培養(yǎng)兒童良好的衛(wèi)生習慣。不隨地大小便和吐痰，不亂丟棄廢物等。午睡時要脫外衣、脫鞋，糾正蒙頭、吃手、吃被角等不良睡眠習慣。
（三）工作人員個人衛(wèi)生
保持儀表整潔，工作時間不戴戒指，不化濃妝，不穿高跟鞋，不隨地吐痰，不吸煙。
�。ㄋ模┫靖綦x
1、預防性消毒
培養(yǎng)兒童良好的衛(wèi)生習慣，養(yǎng)成飯前便后洗手，勤剪指甲等個人衛(wèi)生和公共衛(wèi)生習慣。
食堂衛(wèi)生應(yīng)貫徹《中華人民共和國食品衛(wèi)生法》，嚴格執(zhí)行“五四”制。廚房用具要經(jīng)常清洗，每天消毒一次，食具、餐巾等一餐一消毒。
環(huán)境衛(wèi)生要制度化。采取專人常年打掃和集體定期打掃相結(jié)合的'辦法。每周一小掃，每月一大掃。劃區(qū)定片，責任到人，定期評比，限期整改。
室內(nèi)衛(wèi)生每日一小掃，每周一大掃。做到窗明桌凈，無蚊蠅鼠害；勤打窗換氣，保持室內(nèi)空氣清新。室內(nèi)空氣消毒，至少一周1次。與保教人員、兒童經(jīng)常接觸的物體表現(xiàn)要重點清潔消毒，如毛巾、茶壺（桶）、水龍頭、保健牌、口杯、杯架、玩教具、桌椅、門把手等，每天消毒一次。室內(nèi)地面每天拖洗1-2次，被褥應(yīng)經(jīng)常曝曬，每周1次，經(jīng)常保持地面清潔。床單、被套每半月?lián)Q洗1次。便器使用后要立即傾倒沖洗，然后浸泡在消毒液中，1小時后再用。放便器的架子每天用消毒水消毒1-2次。大小便池（槽）要隨用隨清洗，每天早晚用消毒水徹底洗刷一次，做到無污物、無臭味。
2、隔離性消毒
各園（所）要設(shè)置隔離室
�。�70名以下可設(shè)觀察床），最后二間以上，按不同病種進行醫(yī)學觀察和消毒隔離。隔離室用品專用，必須配備以下物品；隔離床、治療臺、體溫表、壓舌板、聽診器、注射器、面盆、毛巾、手電筒、清潔用具、治療及消毒藥物等。
發(fā)現(xiàn)傳染病做好發(fā)病登記。及時向當?shù)胤酪卟块T和婦幼保健機構(gòu)報告，協(xié)助防疫部門做好隨時或終末消毒處理，并做好隔離記錄�；颊唔毘指綦x期滿，經(jīng)醫(yī)生證明完全痊愈后方可回園或回班。
園（所）內(nèi)如發(fā)生傳染病，對與患者接觸過的兒童及工作人員，要進行醫(yī)學檢疫，隔離觀察，并進行隨時消毒。檢疫期間，不收新生，園內(nèi)兒童不混班，不串班。日常用品及餐飲具等與其他班級分開存放，分開清洗消毒。檢疫期滿后，無癥狀者可解除隔離。
幼兒離園（所）一個月以上或外出（離本市）返回后，應(yīng)詢問家長有無傳染病接觸史。如有：須進行檢疫，待檢疫期滿醫(yī)生證明健康可入園（所）。
幼兒園管理制度 8
本考勤機使用管理制度旨在規(guī)范員工的出勤行為，確保公司運營秩序的正常進行，提高工作效率，并為人力資源部門提供準確的考勤數(shù)據(jù)。
內(nèi)容概述：
1. 考勤機的`安裝與維護
2. 員工的打卡規(guī)定
3. 異常情況處理
4. 考勤數(shù)據(jù)的審核與管理
5. 違規(guī)行為的處罰措施
幼兒園管理制度 9
一、組織衛(wèi)生檢查：
設(shè)定定期與不定期的衛(wèi)生檢查制度，檢查時隨帶記錄�。ū恚�，對食堂衛(wèi)生情況作較詳細記錄。
二、檢查內(nèi)容：
檢查時，看是否嚴格執(zhí)行食堂衛(wèi)生制度，主要體現(xiàn)在以下幾個方面：
1.食堂周圍環(huán)境衛(wèi)生區(qū)干凈、無雜物、無死角。
2.食堂周圍的墻壁干凈，無亂貼亂畫、亂搭亂掛�！�
3.洗碗池清潔，上下水暢通。
4.剩菜、剩飯倒入殘食回收桶，每天三餐及時清理。
5.垃圾及時清理，做到一日三清，垃圾倒到指定位置。
6.原料要新鮮，加工前要揀好、洗凈，嚴禁用腐敗變質(zhì)、生蟲原料加工，加工的各類食品要燒熟煮透，定型包裝食品、調(diào)味品等要有產(chǎn)品檢驗合格證明，標識要齊全。
7.倉庫要清潔、干燥、通風，保持“四防”，食品要分類存放，并要有容器加蓋。定期盤點，發(fā)現(xiàn)過期霉變、生蟲要及時銷毀。
8.操作間保持無蚊、蠅，配有兩刀、兩板、雙盤，堅持生、熟分開，紅、白案分開，防止交叉污染。
9.根據(jù)不同的消毒方法配備餐具洗刷消毒設(shè)施，并指定專人負責洗刷、消毒，做到一洗、二刷、三沖、四消毒、五保潔。
10.冷藏設(shè)備保持清潔衛(wèi)生，生熟分開，定期清洗。 11.保持個人衛(wèi)生，正常穿戴清潔的.工作衣帽，加工直接入口的飯菜，操作前要洗手，每年要定期檢查健康，發(fā)現(xiàn)有傳染病者（痢疾、傷寒、病毒性肝炎、肺結(jié)核、傳染性皮膚�。┘皶r隔離治療。
三、檢查中，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，提出整改意見，并將衛(wèi)生工作與獎金掛鉤。
幼兒園管理制度 10
第一部分常規(guī)工作管理制度
一、學習制度
�。ㄒ唬┱螌W習：園長主持，組織全體教工參加；
（二）學術(shù)學習：園長或教學主管主持，全體教工（或分組）參加，各組根工作需要，在例會時間安排各自的學術(shù)學習內(nèi)容；
（三）會議要求：要求有會議記錄，重大事件簽字制度，每次要有兩個以上議題。會議組織者必須做好充分準備，熟悉掌握學習內(nèi)容與要點。
二、會議制度
�。ㄒ唬┤珗@會：
1、園長或教學主管主持（做好會議記錄）；
2、全體教職工參加；
3、每月月底召開一次；
4、內(nèi)容是總結(jié)本月工作，安排下月工作，公布全園應(yīng)了解的大事。
�。ǘ﹫@務(wù)會：
1、園長主持（做好會議記錄）；
2、教學、行政主管、保健組長、財會等人員代表；
3、每兩周一次；
4、內(nèi)容是對全園目標規(guī)劃，計劃，總結(jié)，人員獎懲，財務(wù)預算和決算，制度的建立、修改、廢除及其他涉及全園的重要問題進行審議，及時研究日常工作中的問題。
（三）教研會：
1、教研組長主持（做好會議記錄）；
2、教師參加；
3、每兩周一次；
4、內(nèi)容是研究教育教學工作中的困惑問題。
（四）保育保教會：
1、保育組長主持（做好會議記錄）；
2、保育員參加；
3、每兩周一次；
4、內(nèi)容是研究保育工作中的問題，并對保育員進行培訓。
�。ㄎ澹┌鄤�(wù)會：
1、主講教師主持（做好會議記錄）；
2、本班教師、保育員參加；
3、每周一次；
4、內(nèi)容是研究班級保育工作的問題。
�。┗镂瘯�
1、行政主管或保健組長主持（做好會議記錄）；
2、園長、保健醫(yī)、廚師班長、教師、保育員、家長代表；
3、每月一次；
4、內(nèi)容是向家長宣傳幼兒教育理念，向家長匯報教育教學工作并征求家長的建議。
三、文件處理辦法
�。ㄒ唬┪募氖瞻l(fā)：
1、文件實行集中統(tǒng)一管理；
2、辦公室負責外部轉(zhuǎn)來的公文，統(tǒng)一收發(fā)、分發(fā)、傳遞；
3、用印、立卷和存檔，負責內(nèi)部形成的公文用印和歸檔。
�。ǘ┦瘴奶幚沓绦颍�
1、凡是上級單位的信函和各類文件，應(yīng)登記并歸案；
2、辦公室負責文件處理的人員，收文后立即拆封，分類登記；
3、做好公文催辦工作，領(lǐng)導批閱的文件，應(yīng)在當日傳遞，上級布置的工作，應(yīng)在兩日內(nèi)傳達；對重要公文、函件應(yīng)及時復制，分送有關(guān)領(lǐng)導或部門；
4、辦公室人員應(yīng)認真理解領(lǐng)導批示，辦理完畢應(yīng)做好歸檔工作。
�。ㄈ┌l(fā)文程序：
1、領(lǐng)導簽批后打印、復印發(fā)文；
2、發(fā)文簽字后即為最后定稿，辦公室負責登記、編號（行政系列）發(fā)文稿編號后印刷；
3、編號后的正式文件必須加蓋公章；
4、發(fā)文部門在分發(fā)的同時將原稿及一份正式文稿交辦公室歸檔保存；
5、指定專人負責文件管理；
6、上級下發(fā)的正式文件，要進行登記；
7、登記后交主管領(lǐng)導閱批，承辦人負責文件傳閱及催辦工作；
8、辦理過的文件要妥善保管，定期整理、編號、裝訂、歸檔或退還。
四、計算機、打印機、復印機的使用管理制度
�。ㄒ唬┯嬎銠C、打印機：
1、設(shè)專人管理；
2、凡需打印的正式文件、材料，經(jīng)部門主管批準后方可打印、復��；
3、下班前必須進行安全檢查，確保無隱患后方可離開；
4、各部門的總結(jié)、計劃，未定稿的材料不批�。�
5、與工作無關(guān)的材料不打印、不復��；
6、做好印件登記、統(tǒng)計工作；
7、做好成本核算，杜絕浪費，節(jié)約材料。
�。ǘ┯嬎銠C：
1、設(shè)專人管理；
2、杜絕使用計算機上網(wǎng)，查詢與工作無關(guān)的內(nèi)容；
3、嚴禁辦公室人員使用計算機看VCD；
4、嚴禁將來路不明的光盤、軟盤插入計算機，防止病毒傳播；
5、禁止上班時間用計算機玩游戲。
五、辦公用品使用規(guī)定
（一）辦公用品的購置：
1、用品的購置，由各部門在每月25日前填寫采購需求單；
2、特殊情況、急需物品，可以臨時申報，經(jīng)領(lǐng)導審核同意后，交由行政部，根據(jù)所購物品種類，進行價格咨詢，統(tǒng)一購置。未經(jīng)深情和批準擅自購置的物品，費用自付。
�。ǘ┺k公用品的保管：
1、專人對所購置的物品進行驗收、分類、登記入帳、妥善保管；
2、各類物品領(lǐng)用后，由領(lǐng)用人自行負責保管；
3、對辦公桌椅、固定資產(chǎn)等物品，由財務(wù)部定期清點，詳細登記、編號，由使用部門負責人簽字，嚴加管理；
�。ㄈ┺k公用品的使用：
1、勤儉節(jié)約的原則，做到物盡其用，杜絕浪費；
2、領(lǐng)用時，應(yīng)根據(jù)各部門所報購物計劃和上月庫存情況，定向發(fā)放；
3、物品管理人員要對使用人單獨建立帳目，領(lǐng)用時必須簽字。
�。ㄋ模┺k公用品的移交：
�。�、工作變動離開原崗位者，需將所領(lǐng)用的公物進行移交；
２、由行政部按物品領(lǐng)用賬目清單，逐件做好清點，移交無誤后，辦理移交手續(xù)，雙方在移交清單上簽字。
�。ㄎ澹┺k公用品的維修：
�。薄⒉块T到辦公室填寫維修單，提出維修意見；
２、行政部門負責維修；
�。场⒄２僮鲹p壞的物品，由部門報主管領(lǐng)導審查批準后，進行維修；
�。�、因其它情況造成物品丟失、損壞的，要先查明丟失、損壞的原因及責任，報主管領(lǐng)導審查批準再進行批準。
六、交接班制度
�。ㄒ唬└鞑块T崗位交接：
１、按時、按要求做好交接班工作；
�。�、認真填寫交接班本，按欄目要求填寫。
�。ǘ┌嗉壗處熃唤樱�
�。�、幼兒出勤人數(shù)，健康情況，服藥次數(shù)、數(shù)量及時間，家長囑托內(nèi)容；
�。病⒅型窘幼叩挠變盒彰约坝嘘P(guān)教學內(nèi)容；
�。�、采取記錄機口頭介紹交班方式；
�。�、主管領(lǐng)導要審閱交接班記錄，并督導教師處理待辦問題。
七、幼兒作息制度
（一）教職員工：
�。薄⑷w教職工必須嚴格遵守幼兒作息時間；
�。�、按照幼兒一日生活各環(huán)節(jié)要求，準時安排各項活動，可根據(jù)幼兒情況進行調(diào)整，要適宜幼兒。
（二）幼兒進餐：
�。薄⒂變簝刹烷g隔不能少于３—５小時，除特殊情況外不得提前或推遲開飯時間；
�。�、幼兒進餐時間不得少于２５分鐘，不摧飯。
�。ㄈ┯變核撸�
1、按照幼兒園規(guī)定的午睡時間進行；
2、幼兒要按時上床、起床，不得提前或錯后起床。
�。ㄋ模┯變簯敉饣顒樱�
1、保證日托幼兒每天有兩小時戶外活動，其中有一小時為體育活動，一小時為分散游戲活動；
2、保證幼兒有充分的游戲活動時間；
3、游戲活動要過渡自然，減少不必要的等待。
�。┯變猴嬎�
1、適應(yīng)期的幼兒要保證充足的水量；
2、每日安排上午、下午各三次飲水時間，做到隨渴隨喝；
3、夏季飲水量與次數(shù)相應(yīng)增加；
4、幼兒可根據(jù)需要喝水和排便。
八、幼兒一日生活制度
�。ㄒ唬┚筒椭贫龋�
1、根據(jù)嬰幼兒年齡不同，要求準確開飯時間，以及所采取的進餐方式，進餐所用餐具；
2、早餐8點，中餐11：40，晚餐4：30。每餐間隔不少于
3、5—4小時，進餐前15分鐘，不做劇烈活動；
3、嚴格執(zhí)行餐前消毒制度，做好每餐餐前、餐后的消毒、衛(wèi)生工作；
4、餐前，指導值日生工作。值日的幼兒能做的請幼兒自我服務(wù)；
5、教師指導幼兒餐前洗手，做到邊洗邊吃，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣；
6、進餐時間教師不摧飯，不處理幼兒問題，保證進餐時間不少于25分鐘；
7、負責分餐的教師，要佩戴圍裙、帽子，做好自身的衛(wèi)生工作。
�。ǘ┯變核咧贫龋�
1、嬰班幼兒保育員做好睡前準備（拉窗簾、鋪被），小、中、大班幼兒自己鋪被，并培養(yǎng)良好的睡前常規(guī)；
2、按照作息時間組織幼兒午睡，值班教師巡視幼兒午睡情況，關(guān)注幼兒睡眠姿勢，培養(yǎng)幼兒良好的睡眠習慣；
3、按時起床，不拖延起床時間，教師指導幼兒整理床鋪、穿衣、襪、鞋等生活活動；
4、培養(yǎng)幼兒定時大小便的習慣。
�。ㄈ┯變盒l(wèi)生制度：
1、幼兒的大小便，由保育員專門負責，關(guān)注幼兒遍后的清潔；
2、幼兒每周四為幼兒剪指甲；
3、嬰班幼兒，三餐后漱口；三歲以上幼兒三餐后刷牙；
4、夏季戶外活動后，教師要為幼兒用溫水擦洗；
5、戶外活動時，保育員注意隨時提醒幼兒擦汗，即增減衣服。
�。ㄋ模┯變航】抵贫�
1、夏季開空調(diào)時，室內(nèi)溫度保持在26—28度之間；
2、冬天戶外要給幼兒穿上棉背心；
3、教師、保育員要關(guān)注體弱、肥胖、生病幼兒的護理工作。
九、舞蹈教室的管理
�。ㄒ唬┦褂梅秶�
�。�、有組織的大型集體活動；
２、舞蹈、親子等集體教學活動；
�。�、教職工的培訓、會議、娛樂活動等。
�。ǘ┬l(wèi)生清潔：
１、衛(wèi)生工作由園保潔工負責每天打掃；
�。�、活動結(jié)束后，組織者負責所用設(shè)備、電源的安全檢查；
３、廳內(nèi)的物品不可隨意挪動，需經(jīng)園辦公室簽字同意，使用后及時送還。
十、藝術(shù)教師的管理
�。ㄒ唬┦褂梅秶�
1、班級教學活動；
2、第二課堂課程活動。
�。ǘ┬l(wèi)生清潔：
１、衛(wèi)生工作由園保潔工負責每天打掃；
�。病⒒顒咏Y(jié)束后，組織者負責所用設(shè)備、電源的安全檢查；
�。场d內(nèi)的物品不可隨意挪動，需經(jīng)園辦公室簽字同意，使用后及時送還。
十一、接待室的管理
（一）使用范圍：
�。�、接待來園的幼兒；
�。�、接待咨詢的家長；
３、接待來訪、參觀的人員；
�。�、對外工作的接洽。
�。ǘ┬l(wèi)生清潔：
�。�、保潔人員負責每天衛(wèi)生清潔；
�。病⒈０藏撠熋刻焱砩舷掳嗪箨P(guān)門、窗、切斷電源、消除安全隱患。
十二、教科研制度
�。ㄒ唬┌磳W科成立教研組：
１、選派教育理論基礎(chǔ)扎實、教學經(jīng)驗豐富、組織能力強的教師擔任教研組長；
�。�、教研組長根據(jù)教師現(xiàn)狀，與教師共同研究確定學年（學期）教科研課題，制定教研工作計劃；
３、教研計劃要重點明確、措施具體、可操作。
�。ǘ┙萄薪M活動：
1、每兩周一次，全體教師參加；
２、教師按時、積極參與，遲到或早退按照出勤制度處理；
３、教研活動要有原始記錄，記錄教研的全過程；
�。础W習、交流、觀摩先進教育經(jīng)驗，教育活動。
十三、圖書資料借閱制度
�。ㄒ唬┙瑁�
１、借閱圖書資料時需填寫借閱單，辦理借閱手續(xù)；
�。病⒚看谓栝唸D書數(shù)量不超過５冊；
�。�、借閱時間為兩周，逾期未還者將給予經(jīng)濟處罰。
�。ǘ┻�：
�。�、圖書如有損壞、遺失，需要照價賠償；
２、每學期末借閱的圖書、資料均要按期歸還；
�。�、圖書資料須本人借閱，不得委托他人借閱。
十四、家長聯(lián)系制度
（一）新生：
�。�、對新入園的嬰幼兒，教師在幼兒入園之前，進行家訪（或電話），提前了解嬰幼兒的個性、習慣、特點等，幼兒入托后，便于教師對幼兒的呵護，是幼兒盡早地適應(yīng)幼兒園的生活；
２、幼兒來園兩周之內(nèi)，教師需要每天與家長聯(lián)系，認真填寫家長聯(lián)系冊，使家長了解孩子的情況，讓家長放心。
�。ǘ┯變海�
�。�、班級教師應(yīng)了解幼兒的發(fā)展情況，每天利用早晚接送幼兒的時間與家長溝通幼兒情況；
２、對當日缺勤的幼兒，又沒有接到家長的請假，教師在當天與家長聯(lián)系，了解幼兒缺勤原因，關(guān)注幼兒的情況；
�。�、每月教師要運用多種形式，與本班幼兒家長進行溝通一次，確保信息的暢通；
�。础⒏靼嘟⒓议L聯(lián)系園地，介紹教育教學計劃、教學內(nèi)容、幼兒發(fā)展狀況、向家長宣傳科學育兒的方法等等；
�。怠⒚繉W期召開兩次集體家長會，一對一家長會；
６、園長建立接待日，聽取家長的意見和建議；
�。�、邀請家長代表參加園務(wù)會、伙委會，參與幼兒園的管理；
�。�、杜絕教師收受家長的禮品
第二部分后勤管理制度
一、財務(wù)管理：
�。ㄒ唬┘o律
1、嚴格執(zhí)行財務(wù)政策及有關(guān)規(guī)定，管理好現(xiàn)金和支票；
2、配合財務(wù)部組做好年度預算和決算，并監(jiān)督預算的執(zhí)行；
3、按教委規(guī)定做好年度審計工作。
�。ǘ┮螅�
1、財務(wù)人員要做到帳目清楚，票據(jù)齊全，手續(xù)完備，使自準確，日清月結(jié)；
2、嚴格執(zhí)行教育收費公示制度，向家長公示收費項目、收費標準、收費依據(jù)、收費范圍、計費單位、投訴電話；
3、每月公布幼兒或市賬目。
（三）報銷：
1、嚴格執(zhí)行一支筆制度。所報銷發(fā)票要有經(jīng)手人、執(zhí)行園長簽字，并有入庫單，最后經(jīng)董事總經(jīng)理審批，財務(wù)經(jīng)理批復方可報銷；
2、凡購買教學用品、生活用品、醫(yī)藥用品、圖書等應(yīng)先現(xiàn)將物品入庫，驗收后再辦理報銷手續(xù)；
3、幼兒發(fā)生事故，幼兒園沒有校車，去醫(yī)院打車，費用實報實銷；
4、外出辦事、參觀、學習等，要經(jīng)園長批準，方可報銷；
5、外出辦事，中午的誤餐費按補貼規(guī)定執(zhí)行。
�。ㄋ模┌踩�
1、為保證安全，取送大額現(xiàn)金必須有兩人同行；
2、妥善保管好財務(wù)檔案；
3、財務(wù)人員定期向園長匯報財務(wù)收支情況。
二、財產(chǎn)管理
�。ㄒ唬┕潭ㄘ敭a(chǎn)：
1、保管員對全園財產(chǎn)負責管理；
2、建立幼兒園固定資產(chǎn)總帳級財務(wù)分類賬，總帳由財務(wù)部負責，分類帳由保管員負責；
3、保管員每學期與會計對帳一次，每學期與使用財產(chǎn)部門的負責人核對一次，核對后雙方在清單上簽字；
4、有損壞、丟失情況，保管員上報園長，根據(jù)情況賠償。
�。ǘ┚S修與使用：
�。�、保安定期檢查維修大型玩具、辦公家具、設(shè)備等，確保安全；
�。病⒂變簣@的固定資產(chǎn)，教職工只有保管和使用權(quán)，沒有處理和外借權(quán)；
�。场⒂變旱膭诒Ｎ锲�，每月20日，由各部門寫出預算報表，上交行政部門，30日幼兒園根據(jù)預算發(fā)放幼兒的勞保物品；
�。础⒈９軉T每月清點結(jié)算，做到賬物相符；
�。怠⒂變簣@固定資產(chǎn)出園，由園長開出門條，保安方可準予放行。
三、庫房管理制度
（一）采購領(lǐng)用程序：
1、每月20日各部門填寫下月物品預算表，報行政經(jīng)理；
2、保管匯總后，于25日將采購計劃上報財務(wù)部審批；
3、物資部采購，驗收后入庫，使用部門領(lǐng)��；
4、所有過程以簽字為準；
5、各部門急用辦公用品需填寫采購申請單。
�。ǘ┕芾硪螅�
1、庫房管理人員在驗收入庫時，應(yīng)該對物品名稱、型號規(guī)格、數(shù)量、價格，并登記入冊；
2、非庫房管理人員，不得自行進入庫房區(qū)用物品。
四、廚房庫房管理制度
�。ㄒ唬┙∪~目：
1、建立庫房管理責任制；
2、庫房管理人員要職責明確；
3、每天登記帳目，不漏帳，不錯帳，做到賬物相等；
4、按定量食譜嚴格出庫，不超不負；
5、每星期小盤庫，上報出入庫單，財務(wù)、廚師班長及庫房管理員每月底進行月盤庫。
�。ǘ┦称沸l(wèi)生要求：
1、庫房物品擺放整齊、有序，符合衛(wèi)生要求；
2、成人、幼兒物品擺放嚴格分開；
3、防鼠、防蟑螂，保持清潔及通風；
4、庫房不虛報，不漏報，以保庫存充足；
5、食品按保質(zhì)期食用，積壓不得超過半個月；
6、嚴格入庫檢查手續(xù)，不收腐爛變質(zhì)食品、過期食品和無商標食品。
第三部分安全管理制度
幼兒園安全工作涉及到各個部門，因此，要提高全體教職員工的安全意識，重視安全工作。園長是幼兒園安全的第一責任人，隨時督導、提醒、檢查教職工，做到人到心到，不擅自離崗，嚴防意外事故的發(fā)生。
一、行政管理制度
（一）安全教育制度：
1、從思想上入手，重視抓好安全教育，加強全體教工的`安全意識，抓安全做到全員參與；
2、每月對全體教工進行一次安全教育，講座與實操相結(jié)合。
�。ǘ┞鋵嵃踩熑沃疲�
1、園長、行政經(jīng)理、班級層層簽訂安全責任書，依據(jù)職責分工，承擔相應(yīng)安全責任，對單位安全工作負責；
2、創(chuàng)建和諧園所，做到自解矛盾，安全自保。
�。ㄈ┲蛋嘀贫龋�
1、值班人員堅守崗位，不得讓任何外人來園。
2、熟悉幼兒園的環(huán)境，并明確緊急電話的聯(lián)絡(luò)方式。
3、認真學習有關(guān)緊急情況的預案，當發(fā)生情況時能保持鎮(zhèn)定，并在第一時間聯(lián)絡(luò)相關(guān)人員。
4、白天值班人員，每半小時巡視園舍和操場，隨時發(fā)現(xiàn)不安全因素。
5、住園值班人員，每晚要巡視檢查園舍，同時檢查門窗、電器、火種是否符合安全要求，發(fā)現(xiàn)情況及時報告有關(guān)人員處理。節(jié)假日值班要堅守崗位，嚴格執(zhí)行門衛(wèi)制度，按時交接班并做好交接記錄。
�。�、節(jié)假日值班做好報紙、信件的接收工作，并做好登記。
�。贰⒐�(jié)假日值班時間不接待親友，不帶家屬。并注意保持園舍環(huán)境清潔。
８、住園人員不得帶外人到園留宿。如果外出必須按時返回（晚9點以前）。
�。�、工作人員值班一律不得因私接待客人，不能讓外來人員在園內(nèi)自由出入。
（四）檢查制度：
�。�、各部門每天寫安全記錄本，方可離園；
�。�、對安全工作要每天檢查，每周一次綜合大檢查；
�。场Σ槌龅膯栴}，要立即解決，情況嚴重的要給予有關(guān)責任人以相應(yīng)處罰；
（五）門衛(wèi)制度：
1、保安要認真履行職責，堅守崗位，有特殊情況需要離開時，必須有人替班；
2、對出入人員情況要非常熟悉，對外來人員加強控制，無關(guān)人員不得入內(nèi)，接送幼兒的家長須持卡接送卡入園接送幼兒，保安堅持認卡不認人。
（六）外來人員接待制度：
1、對公務(wù)來訪人員熱情接待，保安要認真查詢，并主動聯(lián)系，來人需填寫會客登記表，并留下證件；
2、離園時必須交回接待人員簽名的會客登記表；
3、來訪人員沒有得到批準不得進入班級；
4、各類推銷人員，為經(jīng)園長同意不準進入大門，經(jīng)園長同意后應(yīng)在接待室等候；
5、沒有總部批準，任何人不得在園所內(nèi)外拍照、攝像等活動。
�。ㄆ撸┱埵緢蟾嬷贫龋�
1、各校園要加強請示報告，一般情況下，應(yīng)先請示后處置，情況緊急時，可以邊處置邊報告或先處置后報告；
2、保安人員對當天情況要及時進行認真登記，對所辦事項認真交接。
二、幼兒安全制度
�。ㄒ唬┯變簣@出入安全細則
出入幼兒園環(huán)節(jié)是確保安全工作的最重要環(huán)節(jié)，門衛(wèi)是幼兒園的一道安全屏障，門衛(wèi)最主要任務(wù)是保證幼兒園的安全，因此要做到：
1、門衛(wèi)、保安人員的選擇：幼兒園有責任對門衛(wèi)進行考察，嚴格按照伊頓幼兒園的標準，了解人員背景，確保保安人員本身不出問題。
2、園門必須有人值班，如值班者有急事離崗必須找人代替值班。
3、除幼兒和內(nèi)部員工之外，沒有園長同意，其他人均不可進入幼兒園。
4、幼兒無家長帶領(lǐng)不得走出園門。
5、接送時間，門衛(wèi)有責任維護門口秩序，提醒家長按秩序接送幼兒，禁止擁擠。
6、進入幼兒園的來訪人員嚴格遵守幼兒園的規(guī)章制度，在規(guī)定的區(qū)域內(nèi)參觀、洽談。
7、門衛(wèi)每半小時到操場巡視一次，有衣冠不整者、神情可疑者接近幼兒園時，應(yīng)提高警惕。必要的時候與所屬小區(qū)物業(yè)保安部門或當?shù)嘏沙鏊?lián)系。
8、在節(jié)假日、值班人不在門崗時必須將門鎖好，聽到按門鈴及時開門。
9、不熟悉的外來人不得進園，讓其在門廳等候，鎖好門，通報有關(guān)人后再做答復、處理。
10、后門、旁門、車門等沒人看管的門必須鎖好，隨用隨開隨鎖。
11、每天靜園后，檢查操場、院落有無不安全因素，鎖好通操場的所有門。
（二）校園日常生活安全細則
每位伊頓員工都有對幼兒進行安全教育的義務(wù)，新員工應(yīng)經(jīng)過崗前培訓后，方可上崗。做到幼兒園的一切活動要以幼兒安全為中心，符合幼兒特點。每位員工都應(yīng)做到：
1、創(chuàng)設(shè)良好的衛(wèi)生的物質(zhì)環(huán)境
室內(nèi)安全設(shè)施，物品做到無棱無角，擺放適宜，椅子在室內(nèi)不得椅腿朝上，不坐的椅子插在桌下，保證幼兒活動場地安全、寬暢。
成人使用的剪、刀、熱水瓶及幼兒攜帶的藥品應(yīng)放到幼兒拿不到的地方。
教師及保育員要經(jīng)常檢查并上報電線、電器的損壞情況，特別注意有無漏電現(xiàn)象。
室內(nèi)暖氣要有安全設(shè)備，電器插座要安裝在距地面1。6米以上的地方。
保育教師要時時注意房舍、場地、家具、用具、玩具的安全性，每月對大型玩具進行檢查，及時報修、更換破損的玩具和活動設(shè)施，在沒完全修好前不得讓幼兒使用。
每周檢查大型玩具、用具要有詳實的紀錄，并出示警示牌，提醒家長、兒童注意安全。
消毒液、鹽酸、滅蠅、滅鼠、滅蟑螂的藥品必須由醫(yī)務(wù)室統(tǒng)一保管，隨用隨取，班內(nèi)不得留存。
做好消毒衛(wèi)生工作，飯前消毒水擦桌子，五分鐘后再用干凈清水抹布擦干凈，水碗用具使用一次消毒一次。傳染病流行季節(jié)，增加消毒液濃度和消毒次數(shù)。
在晨、午、晚檢及戶外活動回來時，班級教師要檢查幼兒口袋中有無危險物品，如有發(fā)現(xiàn)必須及時處理。
被褥枕芯保證每周或隔周晾曬一次，床上用品兩周清洗一次，要有晾曬、清晰的紀錄。
傳染病流行季節(jié)，增加每天開窗通風換氣的次數(shù)，使室內(nèi)空氣流通，起到凈化作用。如果人多空氣不好，又不便開窗可用加濕器，空氣清潔器。夏天經(jīng)常開窗通風換氣。各季幼兒戶外活動時，室內(nèi)進行15分鐘的通風換氣工作。白天宿舍要開窗通風。
夏季要根據(jù)室內(nèi)外溫差及時調(diào)節(jié)空調(diào)的溫度，室內(nèi)保持溫度在28攝氏度，并適時開關(guān)空調(diào)。
2、創(chuàng)設(shè)溫馨的心理環(huán)境
教師要尊重幼兒，關(guān)心幼兒，做到蹲下來和幼兒講話。
教師是幼兒的朋友，與幼兒是互動關(guān)系，是支持者、合作者、引導者。平等地對待班里每一個幼兒。
教師應(yīng)堅持積極鼓勵，啟發(fā)誘導的正面教育，不說反話，尊重每一個幼兒心理健康成長。
伊頓教師要發(fā)自內(nèi)心地喜歡每一個幼兒，使幼兒感到老師愛我，我是好孩子，確保幼兒幼兒園心情愉悅。
嚴禁體罰、變相體罰幼兒，幼兒進餐時不允許處理幼兒問題。
3、加強對幼兒的護理及照顧
注意增減衣服，了解每一個幼兒的生活習慣（如冷、熱等），根據(jù)季節(jié)、天氣及個人習慣不同，提醒幼兒注意增減衣服。
幼兒體育活動出汗過多，老師應(yīng)帶上毛巾隨時給幼兒擦汗（頭上、脖子、后背等處）�；匕嗪髾z查幼兒，如果衣服濕了及時更換。
睡覺時要注意為幼兒增減被子，冷了蓋嚴些，熱了蓋少些或往下蓋被，幼兒出汗要及時擦干。
保證幼兒飲水量，每天保證六次定時飲水，并能做到隨渴隨喝，保教人員要注意水溫、水量，定崗定位。
就餐時，教師端飯和湯，禁止從幼兒頭頂穿過。不拿燙水燙飯菜進入教室，防止幼兒接近熱的飯、菜、湯。
控制進食量，肥胖兒先喝湯，多吃菜，細嚼慢咽。瘦弱兒加強進餐照顧，注意增強幼兒食欲。體弱、易感兒，外出活動給其多帶水帶衣服。（如有過敏的貧血的，愛流鼻血的便秘的等幼兒）
午睡前檢查幼兒有無攜帶物品上床，睡眠時，隨時觀察幼兒睡姿及體溫，防止抽風、窒息、異物入口耳鼻的情況發(fā)生。
幼兒午睡時，值班教師要隨時巡視幼兒有無異常，不要讓幼兒用被子蒙頭、面睡覺，發(fā)現(xiàn)幼兒有異�，F(xiàn)象時，如抽搐、驚厥、高熱等癥狀時，隨時報告值班保健醫(yī)生。
對于個別幼兒包教人員要心中有數(shù)，多觀察、多照顧、多關(guān)心。
4、教學活動安全細則
教育教學工作是幼兒園的主要工作，在教育教學活動中保證幼兒的安全也是至關(guān)重要的。
強化教師和保育人員的安全意識，在各個環(huán)節(jié)中均注意安全因素，使事故發(fā)生的可能性降到最低。
�。�1）合理科學的作息制度：
按照幼兒身心發(fā)展規(guī)律，合理安排作息時間，動靜交替。安靜活動不得長于40分鐘，室外劇烈運動不得超過20分鐘。
�。�2）科學、合理使用教學設(shè)施和工具
室內(nèi)教學活動時，有意識的引導幼兒學習各種工具的使用。刀、剪、針等危險性教學工具應(yīng)符合幼兒園安全標準，在使用過程中應(yīng)教給幼兒正確的操作方法。如遞剪刀、刀的時候，要手柄朝著對方。
合理選擇活動內(nèi)容，使活動對幼兒有一定的挑戰(zhàn)性，又不因為難度過大，造成對幼兒的傷害。
玩大型器械及做一定難度的動作，教師應(yīng)注意在旁邊保護。
上下樓梯、進出大門、食梯、食堂、大型玩具、公共區(qū)域均有警示提示牌。
�。�3）做好各項活動的交接，隨時關(guān)注幼兒安全
戶外教學活動及交接班時教師要注意清點人數(shù)，防止幼兒單獨離開集體走失。
當班時不得擅自離開工作崗位，上下樓梯和轉(zhuǎn)換活動內(nèi)容時，教師要使幼兒情緒鎮(zhèn)靜下來，有秩序的進行下一個環(huán)節(jié)。
幼兒在進行各項活動時，教師要將幼兒組織在視野范圍內(nèi)，禁止幼兒獨自在操場和樓道里奔跑。
無論有幾位教師同時在場，無論教師怎樣分工，在任何活動中教師不得扎堆聊天，防止幼兒發(fā)生摔傷、碰傷及溺水等意外。
班級教師或保育員不得把幼兒獨自留在班內(nèi)，不得讓幼兒單獨進衛(wèi)生間、睡眠室、較封閉的活動區(qū)域超過3分鐘。
�。�4）教師要經(jīng)常對幼兒進行安全教育，增強幼兒自身的安全意識和自我保護能力
教師要根據(jù)不同孩子的需求，對幼兒進行安全教育活動。
例：參觀消防隊、緊急逃生等活動。加強日常安全教育，如：不要把扣子、別針、紙團、線團等東西塞入口、鼻、耳中；不要把塑料袋套在頭上；不要把繩子套在脖子上；游戲時不猛跑，不擠推；吃飯時不大聲說笑，安靜進餐等。
（5）加強體育鍛煉
1、早晨7：30入園，在操場進行游戲活動，跑步做操，跳集體舞。
2、每學年組織春秋季運動會，以幼兒趣味運動會、親子運動會等形式，進行體育游戲活動。
3、不同季節(jié)要舉行不同的單項體育活動比賽，如冬季大班跳繩，中班、小班拍球，大中班賽跑等，每班每季主要的體育運動項目不得少于兩項。
4、堅持組織幼兒參加特色體育活動：幼兒體操、輪滑、水冰、游泳等活動。
第四部分檔案管理制度
檔案資料是教育機構(gòu)辦學情況的歷史紀錄，是上級管理部門對教育機構(gòu)進行督導和評估的重要參考資料，是衡量幼兒園管理水平的文字依據(jù)。根據(jù)《中華人民共和國檔案法》的有關(guān)規(guī)定，特制定此管理辦法：
一、檔案管理人職責
�。ㄒ唬┕芾砣寺氊煟�
�。�、專人監(jiān)管此項工作；
�。�、歸檔資料要完整、系統(tǒng)；
�。场⒈９苜Y料要集中、立卷，一事一卷，案卷編頁，防止資料丟失和損壞。
�。ǘ╅L期保存的資料：
�。薄⒂變簣@申辦、變更的申請及審批材料；
�。�、上級管理部門下發(fā)的政策法規(guī)文件；
�。�、幼兒園章程和各項規(guī)章制度；
４、幼兒園機構(gòu)設(shè)置，人員配備的材料；
�。怠⒂變簣@工作計劃，工作總結(jié)和專項檢查報告；
�。�、幼兒園向上級的請示、報告及其批示；
�。�、設(shè)計幼兒園的教學計劃、課程大綱、自編教材、講義和典型教案；
８、幼兒園舉行的大型活動記錄（錄像、照片、簡報、獎?wù)�、獎品等）�?/p>
９、幼兒園基本情況登記表，幼兒班級名冊，幼兒畢業(yè)證書等；
10、幼兒各種測評量表。
�。ㄈ┍４嫒甑馁Y料：
�。�、教職工的招聘合同；
�。病⒄猩鷱V告和簡章；
３、課程設(shè)置表，幼兒、教師考勤表，幼兒作息時間表等；
�。础⒔虒W日志，聽課記錄等；
�。怠⒓议L的反饋意見；
�。ㄋ模┍４嫖迥甑馁Y料：
1、按照財務(wù)管理規(guī)定，各種記賬憑證和報銷單據(jù)；
2、幼兒園根據(jù)情況在規(guī)定歸檔的范圍。
二、文件管理制度
（一）公文：
1、辦公室人員負責收文后立即拆封，分類登記；
2、編號并歸檔。
（二）園方文件：
1、辦公室人員負責等級歸檔；
2、園長審批后發(fā)文，原稿和一份復印件編號存檔；
3、應(yīng)聘教師的資料歸檔。
三、教學學術(shù)檔案制度
�。ㄒ唬┙處煂W術(shù)檔案：
�。�、教師學術(shù)檔案由園長或教學主管負責收集填寫；
�。�、學術(shù)檔案是反映教師學術(shù)水平的依據(jù)；
內(nèi)容：
�。ǎ保┙逃虒W論文；
�。ǎ玻⿲ｎ}研究成果；
�。ǎ常┰趫罂�、雜志上發(fā)表的文章；
�。ǎ矗﹤�人工作考核紀錄；
�。ǎ担﹥�(yōu)秀觀摩活動記錄。
�。场⒔處煂W術(shù)檔案由資料是保管。借閱學術(shù)檔案須經(jīng)園長批準，辦理借閱手續(xù)后方可借出。
第五部分教學質(zhì)量管理制度
一、班級工作質(zhì)量管理制度
�。ㄒ唬┌嗉壘衩婷玻�
�。�、嬰幼兒的情緒、情感表現(xiàn)情況；
�。�、教師之間的團結(jié)與配合；
３、參加園內(nèi)和社會大型活動的表現(xiàn)。
�。ǘ┧穆是闆r：
1、幼兒出勤率；
2、幼兒發(fā)病率；
3、幼兒事故率；
4、幼兒獲獎率。
（三）家長工作：
�。�、家長投訴率（電話、面談、網(wǎng)上）；
�。�、家長表揚（電話、面談、網(wǎng)上）；
�。场⒓议L聯(lián)系冊的反饋情況；
４、生病問候、生日問候、節(jié)日問候、缺勤問候、昨晚接待與家長溝通的情況。
�。ㄋ模┏Ｒ�(guī)培養(yǎng)：
１、生活常規(guī)培養(yǎng)；
�。�、學習常規(guī)培養(yǎng)。
�。ㄎ澹⿱胗變喊l(fā)展：
�。�、教學目標的完成情況；
�。�、幼兒參與校園活動獲獎情況。
（六）教材教具準備：
�。薄⒔虒W資料的使用；
�。病⒔叹邷蕚涞呢S富性與層次性；
�。场⒆灾平叹叩脑u比情況。
（七）教育環(huán)境：
�。�、適宜、促進幼兒發(fā)展的教育環(huán)境；（自然角、墻飾、活動區(qū)、展版等）；
�。�、按要求更換內(nèi)容。
�。ò耍┬l(wèi)生情況：
�。�、日常衛(wèi)生檢查記錄；
�。病胗變盒l(wèi)生；
�。场⒔處焸�人衛(wèi)生。
�。ň牛┫竟ぷ鳎�
�。薄⑾竟裣荆ㄋ�、漱口杯）；
�。�、紫外線消毒；
�。�、遠紅外線消毒。
�。ㄊ┪锲饭芾恚�
１、班級財產(chǎn)；
２、幼兒用具；
�。场⒂變阂挛�；
�。础⑼娼叹吖芾�。
（十一）班級檔案：
�。�、教師教學方面的檔案建立（班務(wù)工作計劃、教育教學計劃、教研工作計劃及幼兒發(fā)展的各種記錄、總結(jié)等）；
�。�、班級活動檔案；
�。�、幼兒作業(yè)檔案；
�。�、嬰幼兒個案檔案。
（十二）教材開發(fā)：
�。薄嗉墔⒓訄@所教材開發(fā)的情況；
�。�、現(xiàn)代教學手段的參與情況。
二、教師工作質(zhì)量評估：
�。ㄒ唬┕ぷ鲬B(tài)度：
�。�、敬業(yè)精神，職業(yè)道德；
２、鉆研精神，創(chuàng)新意識；
�。场⒎瞰I精神，主動意識。
�。ǘ┙逃龖B(tài)度：
�。薄坌�、耐心、誠心；
２、教育責任程度。
�。ㄈ┙虒W情況：
�。�、教案準備：活動設(shè)計、目標把握、教學內(nèi)容、教學形式；
２、教材、教具：年齡特點、多功能、創(chuàng)造性、物化目標；
�。场⒔虒W活動：教師主導、幼兒主體、教師教育技能；
�。�、教學反思；
�。�、園內(nèi)培訓：參與培訓、做教師培訓
�。�、參加園內(nèi)外教育活動。
�。ㄋ模┥罨顒樱�
�。薄⒊�、午、晚檢；
�。病⑦M餐、喝水、入廁、洗漱、起床；
�。�、室溫控制、幼兒衣物的增減。
（五）考核情況：
�。薄⒒炯寄芸己�；
�。病⒒灸芰己�；
３、專業(yè)理論考核。
三、保育員工作質(zhì)量評估：
�。ㄒ唬┕ぷ鲬B(tài)度：
１、工作責任心；
２、工作主動性；
�。场⒐�(jié)約意識。
�。ǘ┙逃龖B(tài)度：
1、對待幼兒愛心，能放手讓幼兒做自己能做的事；
2、平等的對待每一位幼兒，關(guān)注個體差異。
（三）生活護理及生活環(huán)節(jié)的組織與管理：
�。薄⒉颓邦孪�、入廁、進餐環(huán)節(jié)、戶外活動、午睡、起床、離園；
�。�、對體弱、丙
二、肥胖兒的護理；
�。场㈥P(guān)注室內(nèi)溫度的調(diào)控。
（四）家長工作：
1、熱情接待家長，認真聽取家長的意見與建議；
2、細心處理好家長的囑咐；
3、真實地反映家長交給的工作。
�。ㄎ澹I(yè)務(wù)考核：
�。薄⒗碚撆c專業(yè)考核；
２、幼兒健康成長評價。
�。┬l(wèi)生工作：
1、班級日常衛(wèi)生；
2、班級日常消毒；
3、幼兒衣物清洗、被褥、日常用品。
幼兒園管理制度 11
為進一步加強園舍安全管理工作,防止和減少園舍安全事故的發(fā)生,保障人民群眾生命和財產(chǎn)安全,特制定本制度。
一、指定專人擔任園舍安全管理員,負責園舍安全管理。
二、管理員必須掌握一定的.園舍安全知識,對園舍的安全隱患能及時發(fā)現(xiàn)和發(fā)現(xiàn)時能及時做好上報,排除和處理工作。
三、堅持對園舍安全做到“六查六看”,即查墻基下陷風化,查墻體看傾斜裂縫,查屋架看斷裂蟲蛀,查流水看排水暢通,查校外四周看危及師生安全因素,查死角看隱患。
四、每月至少進行一次園舍安全檢查,并詳細記錄檢查情況,有異常要及時上報。
幼兒園管理制度 12
采購員要認真學習《上海市采購食品索證管理制度》，熟悉并掌握食品原料采購索證要求。
采購食品(包括食品成品、原料及食品添加劑、食品容器和包裝材料、食品用工具和設(shè)備)，要按照國家有關(guān)規(guī)定向供方索取產(chǎn)品的檢驗合格證和化驗單，同時注意檢查核對。合格證明中記載的產(chǎn)品名稱、生產(chǎn)日期、批號等必須與產(chǎn)品相符，不得涂改、偽造。
所索取的檢驗合格證明由采購部門妥善保存，以備查驗。
不得采購腐敗變質(zhì)、摻雜摻假、發(fā)霉生蟲、有毒有害、質(zhì)量不新鮮的食品及原料，以及無產(chǎn)地、無廠名、無生產(chǎn)日期和保質(zhì)期或標識不清以及超過保質(zhì)期限的食品。
不得采購無衛(wèi)生許可證的食品生產(chǎn)經(jīng)營者供給的食品。
采購乳制品、肉制品、水產(chǎn)制品、食物油、調(diào)味品、酒類飲料、冷食制品、食品添加劑以及衛(wèi)生行政主管部門規(guī)定應(yīng)當索取的其他食品等，均應(yīng)嚴格索證;生肉、禽類應(yīng)索取獸醫(yī)部門的檢疫合格證，進口食品及其原料應(yīng)具有口岸衛(wèi)生監(jiān)督部門出具的檢疫合格證書。
驗收員在驗收食品時，要檢查所收購食品有無檢驗合格證明，并做好記錄。庫房管理制度
主食、副食分庫房存放，食品與非食品不能混放，食品倉庫內(nèi)不得存放有毒有害物品，不得存放個人物品和雜物。
倉庫內(nèi)要定期清掃，保持倉庫、貨架清潔衛(wèi)生，經(jīng)常開窗或機械通風設(shè)備通風，保持干燥。
做好食品數(shù)量、質(zhì)量合格證明或檢疫證明的檢查驗收工作。.腐爛變質(zhì)、發(fā)霉生蟲、有毒有害、摻雜摻假、質(zhì)量不新鮮的食品，無衛(wèi)生許可證的生產(chǎn)經(jīng)營者提供的食品，未索證的.食品不得驗收入庫。
做好食品數(shù)量、質(zhì)量入庫登記，做好先進先出，易壞先用。
食品按類別、品種分架，隔墻、離地整齊擺放，散裝食品及原料儲存容器加蓋密封，同時經(jīng)常檢查，防止霉變。
肉類、水產(chǎn)品、禽蛋等易腐食品應(yīng)分別冷藏儲存。用于保存食品的冷藏設(shè)備，必須貼有明顯標識并有溫度顯示裝置。肉類、水產(chǎn)品分柜存放，生食品、熟食品、半成品分柜存放，杜絕生熟混放。
冷凍設(shè)備定期化霜，保持霜薄(不超過1cm)、氣足。
經(jīng)常檢查食品質(zhì)量，及時發(fā)現(xiàn)和處理變質(zhì)、超過保質(zhì)期限的食品。
做好防鼠、防蠅、防蟑螂工作，安裝符合要求的擋鼠板;不得在倉庫內(nèi)抽煙。
幼兒園管理制度 13
一、食品采購應(yīng)選擇具有相關(guān)合法資質(zhì)的供貨者，建立評價和退出機制，及時更換不符合要求的供貨者。大宗食品要建立固定的供貨渠道，與固定供貨者簽訂供貨協(xié)議，明確各自的食品安全責任和義務(wù)。
二、采購食品時要按照《餐飲服務(wù)食品安全操作規(guī)范》等要求查驗隨貨憑證、相關(guān)許可證、檢驗報告等材料，留存每筆購物清單或送貨憑證。入庫前要對食品的外觀、溫度進行查驗并記錄，發(fā)現(xiàn)包裝破損、標簽標識不全、食物變質(zhì)、超過保質(zhì)期等食品，不得入庫。
三、如實記錄采購的食品、食品添加劑、食品相關(guān)產(chǎn)品的名稱、規(guī)格、數(shù)量、生產(chǎn)日期或者生產(chǎn)批號、保質(zhì)期、進貨日期以及供貨者名稱、地址、聯(lián)系方式等內(nèi)容，并保存相關(guān)記錄�？刹捎秒娮臃绞接涗浐捅４嫦嚓P(guān)內(nèi)容。采購食用農(nóng)產(chǎn)品應(yīng)符合相關(guān)規(guī)定，留存購貨憑證。
四、食品庫房應(yīng)設(shè)有通風、防潮及防止有害生物侵入的裝置，配有足夠數(shù)量的`存放架。食品庫房內(nèi)不得擺放有毒有害物品，擺放個人物品、清洗消毒工具、洗滌劑、消毒劑應(yīng)設(shè)獨立隔間或區(qū)域。
五、食品貯存應(yīng)做到分區(qū)、分架、分類、離墻、離地10cm存放。散裝食品要使用密閉容器貯存，并標明食品的名稱、生產(chǎn)日期或者生產(chǎn)批號、使用期限等內(nèi)容。按照標簽標注的保存條件及時貯存。
冷凍柜、冷藏柜有明顯的區(qū)分標識。冷凍、冷藏柜（庫）要有可正確顯示內(nèi)部溫度的外顯溫度計。
六、進貨查驗記錄和相關(guān)憑證保存期限不得少于產(chǎn)品保質(zhì)期滿后六個月，沒有明確保質(zhì)期的，保存期限不得少于二年。
幼兒園管理制度 14
(一)通風換氣常規(guī)
活動室每天早晨幼兒入園前15分鐘開窗通風(視天氣情況靈活掌握)，冬季定時開窗通風換氣，保持室內(nèi)空氣清新;寢室每天紫外線燈消毒半小時。啟用空調(diào)時應(yīng)注意，室內(nèi)外溫差不宜過大，一般冬季室溫不超過15-18度;夏季室溫不低于27-28度。幼兒進出室內(nèi)外溫差較大的房間應(yīng)及時增減衣服。
(二)環(huán)境衛(wèi)生常規(guī)
環(huán)境衛(wèi)生保持清潔，堅持每天一小掃，每周一大掃，每月徹底清掃一次。
1、活動室
空氣新鮮，地面整潔。玻璃明亮，光線充足。室內(nèi)擺設(shè)整潔舒適，布置無塵垢。
2、寢室
定時開窗和關(guān)窗，通風良好，溫度、濕度適宜，床鋪整齊，窗明幾凈。床欄桿、暖氣、窗臺、柜子、燈罩、電扇等無塵土。墻壁干凈，無蛛網(wǎng)，床下無雜物。
3、盥洗室
清潔通風，水池下水道處無頭發(fā)、污物，地面無積水、污漬，便池、便盆及時沖洗，無尿鹼、無臭味、無蒼蠅。門、窗、鏡、燈、柜等清潔干凈。消毒水等物放在幼兒夠不著的地方。
4、桌椅高度應(yīng)符合要求。
(三)個人衛(wèi)生常規(guī)
1、幼兒園要在家長的配合下培養(yǎng)幼兒良好的個人衛(wèi)生習慣，做到：
(1)幼兒每人一巾一杯;日常生活用品專人專用，做好消毒工作。
(2)幼兒飯前便后洗手，早晚用流動水洗手和臉，經(jīng)常保持清潔。
(3)飯后要漱口，大、中班幼兒每日要刷牙。
(4)定期洗頭和洗澡。
(5)每天洗腳、洗屁股，洗屁股巾要每天消毒。
(6)每周剪指甲一次，每兩周剪趾甲一次。
(7)保持幼兒服裝整潔，衣服、被褥、床單要勤洗勤曬。
(8)保護幼兒視力�；顒邮也晒夂�，閱讀、書寫、繪畫活動有良好的照明。注意用眼衛(wèi)生，一次連續(xù)近距離讀、寫、畫時間不超過30分鐘，近視幼兒適當縮短�？措娨暤臅r間每周一、二次為宜，每次約20分鐘左右，距離2-3米，電視機安放高度適中。長時間用眼后應(yīng)有10-15分鐘休息或組織戶外活動，放松雙眼、遠眺。保持良好的讀寫姿勢。
2、工作人員個人衛(wèi)生常規(guī)：
(1)儀表整潔，勤洗澡、勤剪指甲。
(2)飯前便后和給幼兒開飯前用肥皂和流動水洗手。
(3)不得在幼兒寢室、活動室和其它幼兒集中活動的室內(nèi)吸煙。
(四)炊事衛(wèi)生常規(guī)(本條有關(guān)修改參照教育部、衛(wèi)生部下發(fā)的《學生食堂管理規(guī)定》)
1、廚房經(jīng)常打掃，保持內(nèi)外環(huán)境清潔。做到：
(1)物品擺放有序，用后及時歸位;
(2)臺面、墻(窗)面、地面清潔無污物、積水、蜘蛛網(wǎng)。
(3)消除老鼠、蟑螂、蒼蠅和其他有害昆蟲及其孳生條件。
2、嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》，特別要防止食物中毒。廚房用具包括刀、墩、板、桶、盆、筐、抹布以及其他工具、容器必須標志明顯，做到生熟分開，定位存放，用后洗凈，保持清潔。食具一餐一消毒(若用水煮則需在水開后15至20分鐘，若用籠屜蒸則水開后至少要蒸30分鐘)，符合國家有關(guān)衛(wèi)生標準。禁止重復使用一次性使用的餐飲具。
3、采購食品，要按照國家有關(guān)規(guī)定進行索證，不買、不加工或使用腐爛變質(zhì)和感官性狀異常的食物及其原料，買來的.熟食要加熱處理后再吃，預防食物中毒及腸道傳染病的發(fā)生。
4、食品貯存應(yīng)當分類、分架、隔墻、離地存放，定期檢查、及時處理變質(zhì)或超過保質(zhì)期限的食品。
5、炊事員應(yīng)穿戴清潔的工作衣、帽，并把頭發(fā)置于帽內(nèi);不留長指甲、涂染指甲、戴戒指加工食品;堅持上灶前用肥皂和流動清水洗手，入廁所前脫工作服，在操作間不抽煙，分飯菜時戴口罩。
(五)清洗消毒常規(guī)
1、玩具、圖書要保持清潔，一周一消毒。
2、餐具、餐桌一餐一消毒。餐具要先按規(guī)范清洗消毒，做到洗后無污物。
3、小毛巾、水杯專人專用，一日一消毒。
4、床單半月一換，被褥一月一曬。
5、為保證幼兒隨時飲水，下午水杯不宜過早消毒，最好在下班前消毒;消毒時應(yīng)將所有水杯(包括未出勤幼兒的水杯)、點心盤和點心夾放入消毒柜消毒。
6、每天下班前應(yīng)將飲水器(或保溫桶)中的余水倒干凈，以免積水垢;每周應(yīng)清洗一次飲水器(或保溫桶)。
7、盥洗室內(nèi)所有盆、桶、壺應(yīng)洗凈晾干放入櫥柜，以免柜內(nèi)產(chǎn)生潮氣、霉變。
幼兒園管理制度 15
幼兒學籍管理是幼兒園常規(guī)管理內(nèi)容。為了規(guī)范泗涇幼兒園的學籍管理，保證教育教學工作的有序性，我園根據(jù)上級部門有關(guān)規(guī)定，特制定泗涇鎮(zhèn)中心幼兒園幼兒學籍管理制度。具體內(nèi)容如下：
1、泗涇幼兒園學籍管理由園長主管，業(yè)務(wù)園長分管，招生工作負責人為學籍管理員，班級學籍管理由班主任具體負責，實行班級學籍管理制。
2、幼兒園學籍管理員、檔案管理員要認真負責做好學籍信息的收集、歸檔等工作，要求文字資料與電子資料同時歸檔，確保信息準確、無遺漏、無差錯。
3、新生入學前必須按規(guī)定做好體檢，并將體檢卡、預防接種卡交保健老師處存放和登記。
4、新生入園須按相關(guān)要求填寫好幼兒情況登記表，各班班主任根據(jù)新生填寫的幼兒情況登記表，編制幼兒花名冊。
5、每學期初，各班教師對班級幼兒花名冊進行核對，根據(jù)情況及時調(diào)整。（幼兒姓名、性別、家庭住址、父母姓名、工作單位、聯(lián)系電話等）
6、各班班主任做好幼兒出缺席統(tǒng)計，對不來園的`幼兒，教師及時用多種形式與家庭取得聯(lián)系，掌握缺席緣由，并按時上報保健室，準確做好網(wǎng)絡(luò)直報工作。
7、對中途轉(zhuǎn)學、退學的幼兒需有園長的證明并登記備案，班級老師根據(jù)證明負責陪同家長一起做好各種轉(zhuǎn)學、退學手續(xù)。（幼兒物品的發(fā)放、結(jié)賬等）
8、幼兒園檔案管理人員對幼兒獲獎證書進行復印留存。
9、其他說明：
（1）如以上制度與上級管理部門要求沖突，則以上級管理部門要求為準。
�。�2） 該學籍管理制度解釋權(quán)歸泗涇鎮(zhèn)中心幼兒園園長室所有。
【幼兒園管理制度 】相關(guān)文章：
幼兒園的管理制度08-22
[精選]幼兒園管理制度11-18
幼兒園的管理制度09-14
幼兒園管理制度08-29
幼兒園午睡管理制度08-17
幼兒園日常管理制度06-30
幼兒園班管理制度06-17
大型幼兒園管理制度10-27
幼兒園班級管理制度07-29
幼兒園消防的管理制度09-15